5 Tage | Ausbildung

Im ersten Modul erhalten Sie von uns eine Einführung in die Meditation, sowie in zahlreiche Achtsamkeits- & Entspannungstechniken. Diese Übungen sind Grundlage um in der TriPco TriPower Ausbildung ein tiefes Presencing zu erlernen und ein ganzheitliches Coaching gestalten zu können. Sie arbeiten damit nicht nur auf geistiger Ebene mit Ihrem Coachee, sondern auch auf seelischer Ebene. In den weiteren Modulen führen wir Sie in die Arbeit der Coachingtechniken, sowie die körperliche Arbeit basierend auf der Embodimentforschung, sowie die Haltungsanalyse und den Einsatz der Yogaasana im Coachingprozess ein.

13 Tage | Ausbildung

Im zweiten Modul unserer Ausbildung führen wir Sie ins systemische Coaching ein. Sie lernen wie man ein Erstgespräch führt und wie man den gesamten Coachingprozess auf intelektueller Ebene gestaltet. Zahlreiche Coachingtechniken wie das 5 Säulen Modell nach Professor Petzold, die Theorie U nach Professor Ottto Scharmer, das Coach- und das Smartmodell und die Arbeit mit dem inneren Team sind Teile dieses Moduls. Vor allem lernen Sie in diesem Modul den TriPower Ansatz der den Coachingprozess durch die Kombination von klassichen Coachingtechniken, meditativen Aspekten und körperlicher Ausrichtung miteinander verbindet.

6 Tage | Ausbildung

Im dritten Modul unserer Ausbildung lernen Sie wie Unternehmen aufgebaut sind und wie Menschen und Gruppen in dieser Organisationen agieren. Die Organisationskulturanalyse, sowie weitere Businesscoachingtechniken sind Teil dieses Moduls. Kommunikationstechniken wie klassische Kommunikationsmodelle und die gewaltfreie Kommunikation helfen Ihnen sich besser in Ihrem beruflichen Umfeld zu bewähren. Teambuilding, Karrierecoaching, Burnout Prävention sind Themen dieses Moduls. Immer gecoached nach dem Ansatz der TriPower Methode die den geistigen, seelischen und körperlichen Aspekt miteinander verbindet.

5 Tage | Ausbildung

Im vierten Modul lernen sie Führungstheorien und mit Menschen im mittleren und höheren Management zu arbeiten. Sie erhalten eine Einführung in das Mindset der agilen Führung und lernen Ihr eigenes Führungsverhalten zu reflektieren und in eine gesündere Performance zu verändern. Auch in diesem Modul wird das Thema Burnout, Embodiment, Achtsamkeit und Entspannungstechniken in den gesamten Coachingporzess integriert werden. Das letzte Modul ist auch das Prüfungsmodul. Alle schriftlichen Arbeiten können online eingereicht werden, Ihr Coachingkonzept stellen Sie persönlich vor, ein Live Coaching demonstrieren Sie vor der Gruppe.